Più di 200 lavoratori di Alphabet, società madre di Google, hanno preso provvedimenti per formare un sindacato in uno sviluppo raro per un gigante tecnologico americano.
Hanno affermato che l’organizzazione darà al personale maggiore potere di esprimere le preoccupazioni sulle pratiche di lavoro discriminatorie presso l’azienda e su come gestisce questioni come l’incitamento all’odio online.
La mossa segue gli scioperi e altre azioni del personale negli ultimi anni, secondo quanto riportato dal New York Times lo scorso gennaio.
Google ha affermato che “continueremo ad interagire direttamente con tutti i nostri dipendenti. Abbiamo sempre lavorato duramente per creare un ambiente di lavoro favorevole e gratificante per la nostra forza lavoro“, ha affermato in una nota Kara Silverstein, direttrice delle operazioni per le persone.
“Ovviamente i nostri dipendenti hanno tutelato i diritti dei lavoratori che anche noi sosteniamo. Ma come abbiamo sempre fatto, continueremo a impegnarci direttamente con tutti i nostri dipendenti“.
L’annuncio della Alphabet Workers Union, questo il nome del neonato sindacato, arriva settimane dopo che il licenziamento da parte di Google di un ricercatore di alto profilo di intelligenza artificiale ed etica ha generato clamore.
Anche il National Labor Relations Board degli Stati Uniti ha recentemente stabilito che l’azienda ha licenziato illegalmente i dipendenti per aver tentato di organizzare un sindacato.
Il personale si è anche mobilitato contro il lavoro dell’azienda “Progetto Maven” con il Dipartimento della Difesa e la gestione delle denunce di molestie sessuali da parte della società.
“Questo sindacato si basa su anni di coraggiosa organizzazione da parte dei lavoratori di Google“, ha detto nell’annuncio Nicki Anselmo, program manager.
“Dalla lotta alla politica dei ‘veri nomi’, all’opposizione al Progetto Maven, alla protesta contro gli eclatanti pagamenti multimilionari che sono stati dati ai dirigenti che hanno commesso molestie sessuali, abbiamo visto in prima persona che Alphabet risponde quando noi agiamo collettivamente. Il nostro nuovo sindacato fornisce una struttura sostenibile per garantire che i nostri valori condivisi come dipendenti di Alphabet siano rispettati anche dopo che i titoli dei giornali sono svaniti“.
Il gruppo è stato organizzato da ingegneri del software, ma è aperto a tutti i ranghi della forza lavoro statunitense e canadese dell’azienda, inclusi lavoratori temporanei e appaltatori.
È affiliato al più grande sindacato legato alla comunicazione, Communication Workers of America, ma non sta cercando un riconoscimento formale da parte del governo federale, limitando il suo potere contrattuale.
Rappresenta una piccola frazione della forza lavoro di Alphabet, che comprende oltre 130.000 dipendenti fino allo scorso settembre, e circa altrettanti appaltatori, fornitori e personale temporaneo.
I membri che aderiscono contribuiranno per circa l’1% del loro compenso allo sforzo. “Vogliamo che Alphabet sia un’azienda in cui i lavoratori abbiano voce in capitolo nelle decisioni che riguardano noi e le società in cui viviamo“, hanno scritto gli organizzatori via Twitter.